貴陽網·甲秀新聞訊 記者從貴安新區市場監督管理局獲悉,今年以來,截至5月底,貴安新區新設市場主體1610戶。
今年,貴安新區認真貫徹落實中央、省、市(shi)經(jing)濟(ji)工(gong)作(zuo)會(hui)議(yi)精(jing)神(shen)和(he)培(pei)育(yu)壯(zhuang)大(da)市(shi)場(chang)主(zhu)體(ti)係(xi)列(lie)決(jue)策(ce)部(bu)署(shu),把(ba)培(pei)育(yu)壯(zhuang)大(da)市(shi)場(chang)主(zhu)體(ti)作(zuo)為(wei)加(jia)快(kuai)高(gao)質(zhi)量(liang)發(fa)展(zhan)的(de)重(zhong)要(yao)手(shou)段(duan),通(tong)過(guo)穩(wen)市(shi)場(chang)主(zhu)體(ti)推(tui)動(dong)穩(wen)增(zeng)長(chang)、保就業、保基礎民生。截至5月底,今年新設市場主體1610戶,其中企業783戶、個體 825戶、農民專業合作社2戶;新增“四上”企業28戶,其中規上工業企業5戶、規上服務業企業2戶、限額以上批零住餐企業10戶、資質以內建築業企業10戶、房地產開發經營企業1戶;培育省級“專精特新”企業8戶,培育創新型中小企業10戶,引進優強企業12戶,新增引進培育大數據及關聯企業86戶,新增有實績跨境電商企業6戶。至此,貴安新區市場主體總量達25310戶,其中企業14757戶、個體10263戶、農專290戶。
培育市場主體工作中,貴安新區探索“貴安培育模式”,全方位做好保障。健全工作機製,強化組織領導,印發《貴安新區市場主體培育提升工作領導小組及其成員單位相關工作職責的通知》,明確領導小組及其辦公室職責和領導小組成員。選取優強力量,提升工作質效,領導小組辦公室和成員單位分別成立工作專班、指派專人聯絡,“專班專人專幹”;印發《領導小組工作規則》等製度,進一步壓實屬地和部門責任;領導小組辦公室隨時組織單位會商,協調解決工作中的難點堵點。將單位的目標任務完成情況納入本年度績效考核,定期通報督導。
同時,貴安新區堅持“三期”係統布局,全麵統籌持續發力。製定長期規劃,明確發展方向,擬寫《貴安新區市場主體培育提升實施方案(2022—2025年)》,目前已征求完各成員單位意見待正式印發。擬定中期任務,聚焦當下要點,結合貴安新區2023年度工作要點和經濟發展目標,印發《貴安新區培育提升市場主體2023年工作要點》,分解市場主體培育提升工作目標和任務。抓牢短期目標,緊盯抓細抓實,對相關重要講話和文件進行彙編並動態更新,印發《貴安新區2023年市場主體培育工作目標和任務分解方案》,並對目標完成情況進行月調度月通報,未完成目標的,製定問題清單,逐項整改銷號。
此外,彙集部門力量,共同推進市場主體增量提質。新區培育壯大市場主體工作領導小組成員單位立足“兩主兩特”產業定位和新區用地、政策、標準廠房等優勢,依托屬地鄉鎮(街道)和各園區(公司),積極對接相關單位,每月定期了解企業新注冊情況,及時走訪、梳理情況、分企建檔、更新台賬,確保熟悉入駐企業的空間分布、規模類型、投產達產等情況。結合新區存量企業和在建、在談項目梳理更新上規入統企業培育清單,為開展市場主體培育夯實基礎。
記者 謝孟航
編輯:李奕璿
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